Topluluk Önünde Konuşma Korkusunu Yenmek için 11 İpucu
Topluluk önünde konuşma korkusu çoğu kişi tarafından duyulan bir korku olarak ka...
Six Seconds
Blog
Stresi Azaltın, İnovasyonu Değil: Problem Çözme ve Karar Verme
Stresi Azaltın, İnovasyonu Değil: Problem Çözme ve Karar Verme
Sorunları tanıma...
Gelecek Stratejik Karar Alıcıları Gerektiriyor
Gelecek Stratejik Karar Alıcıları Gerektiriyor
Liderler her zaman olağanüstü ka...
Pomodoro Tekniği Faydaları ile Üretkenliğinizi Artırın
Parkinson Yasası, Pareto ilkesi gibi aralarından seçim yapabileceğiniz çok sayıd...
Eğitim İhtiyaç Analizi Nedir, Nasıl Oluşturulur?
Eğitim ihtiyaç analizi, İK profesyonelleri için önemli bir araçtır. Bu analiz kı...
DISC Kişilik Envanteri’nin Kurumlar için Önemi
DISC Kişilik Envanteri; işyerinde takım çalışmasını, iletişimi ve üretkenliği ge...
Liderler Neden Öneri Sisteminden Yararlanmalıdır?
Öneri sistemi, işletmelerin şirket kültürünü geliştirmek, maliyetleri düşürmek, ...
360 Derece Performans Değerlendirmenin Artı ve Eksileri
360 derece performans değerlendirme ile bir çalışanın performans gelişiminin tam...
6 Şapkalı Düşünme Tekniği ile Liderliğinizi Geliştirin
6 Şapkalı Düşünme Tekniği, 1986 yılında Edward de Bono tarafından geliştirilen b...
Çalışan Ödüllendirmek İçin 9 Etkili Yol
Çalışan ödüllendirme sistemi, çeşitli nedenlerle herhangi bir kuruluş için gerek...
Johari Pencere Testi ile Kişisel Farkındalığınızı Artırın
Johari Pencere testi, kişisel farkındalığı ve takım farkındalığını artırmak için...
İşyerinde Mobbing Nedir, Nasıl Durdurulur?
Zorbalığın her türlüsüne maruz kalmak üzücü olabilir. Zorbalık, pek çok insan iç...
